Ai thuộc đối tượng được cải cách tiền lương từ 01/7/2024?
Mặc dù Quốc hội đã quyết định lùi cải cách tiền lương, kéo theo mức lương cơ sở đối với người lao động không tăng nhưng lương hưu của cán bộ, công chức vẫn được điều chỉnh tăng 7,4%. Cải cách tiền lương là chính sách được kỳ vọng sẽ thực hiện trong năm tới. Nếu bạn quan tâm ai thuộc đối tượng được cải cách tiền lương, hay theo dõi ngay bài viết này để nắm được thông tin chính xác nhất.
Nghị quyết 27 năm 2018 của Ban chấp hành Trung ương đã chỉ rõ 02 đối tượng được cải cách tiền lương bao gồm:
(1) Cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ tranglà những đối tượng được cải cách lương
Nội dung cải cách tiền lương của cán bộ, công chức…được định hướng như sau:
– Thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm: Lương cơ bản và các khoản phụ cấp. Bổ sung tiền thưởng (khoảng 10% tổng quỹ tiền lương của năm, không bao gồm phụ cấp).
– Xây dựng, ban hành hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh,…
– Xây dựng bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo trong hệ thống chính trị.
– Xây dựng 1 bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ theo ngạch công chức và chức danh nghề nghiệp.
– Xây dựng 3 bảng lương đối với lực lượng vũ trang, gồm: bảng lương sĩ quan quân đội, sĩ quan…
Nội dung cải cách tiền lương với người lao động trong doanh nghiệp định hướng như sau:
– Về mức lương tối thiểu vùng
Hoàn thiện chính sách về tiền lương tối thiểu theo tháng; bổ sung quy định mức lương vùng theo giờ.
Điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình .
– Về cơ chế quản lý tiền lương và thu nhập
Các doanh nghiệp được tự quyết định chính sách tiền lương và trả lương trên cơ sở thoả ước lao động tập thể.
Nhà nước công bố mức lương tối thiểu vùng theo tháng và theo giờ, tiền lương bình quân trên thị trường đối với các ngành nghề.
Doanh nghiệp và người lao động thương lượng, thoả thuận tiền lương, ký hợp đồng lao động.
Đối với doanh nghiệp nhà nước: Quy định nguyên tắc chung để xác định tiền lương và tiền thưởng đối với doanh nghiệp nhà nước gắn với năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh.
Nhà nước quy định tiền lương tối thiểu là mức sàn thấp nhất. Đồng thời là một trong những căn cứ để thoả thuận tiền lương và điều tiết thị trường lao động.
2. Thông tin về đối tượng cải cách lương từ 01/7/2024
Nếu không có gì thay đổi, thời điểm chúng ta có thể áp dụng là từ 01/7/2024.
Tại báo cáo của Chính phủ gửi đại biểu Quốc hội về vấn đề cải cách chính sách tiền lương.
Theo đó, Chính phủ sẽ trình Trung ương, Quốc hội việc thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương mới theo Nghị quyết số 27 kể từ ngày 01/7/2024.
Nhằm khẩn trương xây dựng, hoàn thiện hệ thống vị trí việc làm tiền đề để thực hiện cải cách tiền lương. Chính phủ đã ban hành Nghị định 62/2020/NĐ-CP quy định về vị trí việc làm và biên chế công chức.
Việc triển khai vị trí việc làm trong hệ thống chính trị sẽ là cơ sở cho việc tuyển dụng, quản lý, sử dụng cán bộ, công chức . Xác định biên chế theo vị trí việc làm theo chủ trương của Đảng.
>>> Xem thêm tại: Công chứng di chúc là gì? Điều kiện có hiệu lực của bản công chứng di chúc
Ngoài ra, nếu như bạn đọc còn thắc mắc gì liên quan đến nội dung trên hoặc cần tư vấn các vấn đề pháp lý khác về công chứng và sổ đỏ, xin vui lòng liên hệ theo thông tin:
VĂN PHÒNG CÔNG CHỨNG NGUYỄN HUỆ
Miễn phí dịch vụ công chứng tại nhà
1. Công chứng viên kiêm Trưởng Văn phòng Nguyễn Thị Huệ: Cử nhân luật, cán bộ cấp cao, đã có 31 năm làm công tác pháp luật, có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhà nước về công chứng, hộ tịch, quốc tịch. Trong đó có 7 năm trực tiếp làm công chứng và lãnh đạo Phòng Công chứng.
2. Công chứng viên Nguyễn Thị Thủy: Thẩm Phán ngành Tòa án Hà Nội với kinh nghiệm công tác pháp luật 30 năm trong ngành Tòa án, trong đó 20 năm ở cương vị Thẩm Phán.
Ngoài ra, chúng tôi có đội ngũ cán bộ nghiệp vụ năng động, nhiệt tình, có trình độ chuyên môn cao và tận tụy trong công việc.
VĂN PHÒNG CÔNG CHỨNG NGUYỄN HUỆ
Địa chỉ: 165 Giảng Võ, phường Cát Linh, quận Đống Đa, Hà Nội
Sao y chứng thực giấy tờ, tài liệu
